Молоді батьки та матері можуть вимагати батьківської відпустки для догляду за своєю дитиною за умови, що вони набули достатнього стажу. Тривалість відпустки для батьківського навчання залежить від кількості одночасно народжених або усиновлених дітей.
Резюме- Тривалість відпустки для батьківської освіти
- Розмір винагороди
- Моделювання відпустки для батьківського виховання
- Заява про відпустку для батьківської освіти
- Подовження відпустки для батьківської освіти
- Скоротити відпустку для батьківського виховання
- Відставка під час батьківської відпустки
- Батьківська відпустка для близнюків
- Освіта батьків та відпустка за сумісництвом
- Відпустка для батьківської освіти та безробіття
- Батьківські відпустки для освіти та державного сектору
Окрім батьківської та декретної відпустки, батьки маленьких дітей, батько та мати, можуть припинити роботу, щоб піклуватися про них завдяки відпустці для батьківського навчання. Якщо ви працівник, ви повинні отримати один рік стажу у своїй компанії, щоб скористатися ним. Тривалість батьківської відпустки залежить від кількості дітей, які народились або усиновились. Початковий термін - один рік, але його можна продовжити. Під час відпустки для батьківського навчання трудовий договір та винагорода, яку виплачує роботодавець, зупиняються. Однак сімейні виплати з Фонду допомоги на сім'ю (Caf), які виплачуються за умовами перевірки доходу, можуть отримати.
Тривалість відпустки для батьківської освіти
Тривалість батьківської відпустки спочатку становить один рік. Однак вона варіюється залежно від кількості народжених дітей, якщо у вас були, наприклад, близнюки або трійні. Наприклад, якщо у вас народилася дитина, можна попросити відпустку для батьківського навчання на один рік, яку можна поновлювати двічі, до третього дня народження вашої дитини. Майте на увазі, що у разі усиновлення дитини у віці від 3 до 16 років батьківська відпустка не може бути продовжена. Ось зведена таблиця тривалості відпустки для батьківської освіти залежно від вашої ситуації.
Кількість дітей, народжених одночасно | Початковий період відпустки | Поновлення | Залиште дату завершення |
1 | 1 рік | Двічі | Найпізніше до 3-го дня народження дитини |
2 | 1 рік | Двічі | Найпізніше при вступі до дитячого садка |
3 або більше | 1 рік | П'ять разів | Не пізніше 6-го дня народження дітей |
Кількість дітей до трьох років, усиновлених одночасно | Початковий період відпустки | Поновлення | Залиште дату завершення |
1 | 1 рік | Двічі | Не пізніше 3 років після прибуття дитини |
2 | 1 рік | Двічі | Не пізніше ніж через 3 роки після прибуття дітей |
3 або більше | 1 рік | П'ять разів | Не пізніше 6-го дня народження дітей |
Кількість одночасно усиновлених дітей старше 3 років | Початковий період відпустки | Поновлення | Залиште дату завершення |
1 або більше | 1 рік | Немає | Не пізніше ніж через рік після прибуття дитини |
Відпустка для батьківської освіти: розмір винагороди
Як і у випадку з відпусткою щодо батьківства чи вагітності, трудовий договір призупиняється під час відпустки для батьківського навчання. Винагорода, яку ви отримуєте, також тимчасово припиняється. З іншого боку, ви можете отримати фінансову допомогу, яку виплачує Фонд допомоги на сім’ю (Caf), який називається основною надбавкою на допомогу по догляду за дитиною (Paje). Ця сімейна виплата перевірена коштами. Ось обмеження ресурсів, які не можна перевищувати:
Обмеження ресурсів відповідно до ситуації заявникаКількість дітей на утриманні | Пара з 1 доходом | Пара з 2 доходами | Єдиний батько |
---|---|---|---|
1 дитина | 31 659 євро | 41 840 євро | 41 840 євро |
2 дітей | 37 991 євро | 48172 євро | 48172 євро |
3 дітей | 45 589 євро | 55 770 євро | 55 770 євро |
4 дітей | 53 187 євро | 63 368 євро | 63 368 євро |
на додаткову дитину | 7598 євро | 7598 євро | 7598 євро |
Розмір основної допомоги розраховується відповідно до сімейних ресурсів та ситуації в сім’ї, і, отже, становить від 85,61 євро до 171,23 євро. На додаток до основної допомоги, ви можете скористатися спільною пільгою на освіту дитини (Підготувати). Його розмір залежить від характеру переривання бізнесу. Таким чином, для повного переривання професійної діяльності ви можете отримати допомогу в розмірі 397,20 євро. Майте на увазі, що закінчення виплати цієї допомоги не обов'язково співвідноситься з датою закінчення вашої відпустки.
Моделювання відпустки для батьківського виховання
Веб-сайт Фонду сімейних допомог тут дозволяє вам змоделювати розмір основної допомоги на допомогу по догляду за дитиною. Ви повинні ввести свою сімейну ситуацію (кількість дітей на утриманні, майбутні народження, дитина, що виходить з дому). Потім ви повинні деталізувати свій дохід (зарплата, реальні франшизні витрати, надбавки на соціальне страхування тощо) та своє професійне становище. Потім ви отримуєте оцінку своєї допомоги.
Заява про відпустку для батьківської освіти
Ви повинні надіслати листа рекомендованим листом із підтвердженням отримання роботодавцю. У ньому повинні бути зазначені дата початку відпустки для батьківської освіти та її тривалість. Якщо ваша відпустка починається відразу після декретної відпустки, не забудьте повідомити про це свого роботодавця принаймні за місяць до закінчення декретної відпустки. Якщо вас це не турбує, кінцевий термін - два місяці. Щоб подати заявку на отримання базової допомоги, ви повинні звернутися до кафе з необхідними підтверджуючими документами (ксерокопія сімейної книги, витяг або копія свідоцтва про народження дитини, податкове повідомлення, RIB тощо).
Подовження відпустки для батьківської освіти
Якщо ви хочете отримати продовження відпустки для батьківської освіти, ви повинні знати, що обов’язково повідомте про це свого роботодавця принаймні за місяць до дати закінчення спочатку запланованої відпустки. Ваш роботодавець не може протидіяти вашому запиту. Для запобігання не забудьте надіслати свій запит на продовження відпустки рекомендованим листом із підтвердженням отримання.
Скоротити відпустку для батьківського виховання
Хочете швидше повернутися до роботи? Відпустка для батьківської освіти може бути припинена достроково. У цьому випадку потрібна згода працівника та роботодавця. Майте на увазі, що дві причини не вимагають попередньої згоди:
- Смерть дитини
- Зменшення побутових ресурсів
Ви повинні надіслати лист рекомендованим листом із підтвердженням отримання роботодавцю принаймні за місяць до дати відновлення.
Відставка під час відпустки для батьківського виховання
Звільнитись можна під час батьківської відпустки за умови дотримання процедури звільнення. Якщо ви знайшли нову роботу, ви повинні дотримуватись попереднього терміну до припинення трудового договору. Нагадуємо, це повідомлення можна зменшити за погодженням з роботодавцем. Однак останній не зобов'язаний його приймати. Якщо термін дії повідомлення не закінчився після закінчення відпустки для батьківського навчання, ви будете змушені повернутися до своєї компанії до закінчення терміну.
Тривалість відпустки для батьківської освіти для близнюків
Як зазначено у попередній таблиці, одночасне народження близнюків дозволяє скористатися відпусткою для батьківського навчання, максимальна початкова тривалість якої становить один рік. Цю відпустку можна поновлювати двічі. Але будьте обережні, закінчення відпустки має бути не пізніше дати, коли ваші близнюки вступлять у дитячу школу, незалежно від дати початку вашої батьківської відпустки.
Освіта батьків та відпустка за сумісництвом
Ви неповний робочий день? Ви можете скористатися відпусткою для батьківського навчання за умови, що тривалість роботи на тиждень становить щонайменше шістнадцять годин. Зверніть увагу, що також можна вибрати повну відпустку або відпустку за сумісництвом. У цьому випадку ви повинні узгодити з роботодавцем тривалість, яка вам найбільше підходить. Тоді ваш роботодавець повинен визначити розподіл годин.
Відпустка для батьківської освіти та безробіття
Безробітна людина може подати заяву на отримання відпустки для батьківського навчання. За певних умов сімейні виплати кафе можуть бути виплачені. Однак його допомога по безробіттю призупиняється. Якщо вас це турбує, ви також повинні відмовитись від будь-якого пошуку роботи під час відпустки для батьківської освіти.
Батьківські відпустки для освіти та державного сектору
Державні службовці також мають батьківські відпустки, незалежно від відповідної державної служби (державна, територіальна та лікарняна державна служба) та їх статусу: стажиста, власника, за контрактом (за умови, що вони можуть довести, що вони відбували рік на дату народження дитини). Тривалість батьківської відпустки залежить від віку дитини та сімейної ситуації. Максимальний час ідентичний зазначеному вище. З іншого боку, батьківська відпустка надається протягом шести місяців. Під час відпустки трудовий договір тимчасово призупиняється, але державний службовець може отримати сімейну допомогу від кафе.